复习资料
- 商业汇票的收款人或持票人向付款人提示付款时，应在汇票背面记载（ ）字样。A“承兑”B“委托收款”C“背书”D“收妥后抵用”2022-09-27
- 按我国现行规定，如下商业承兑汇票签发与承兑的正确表述是( )。A只能由付款人签发并承兑B可以由收款人签发井承兑C可以由收款人签发并由付款人承兑D可以由银行签发并2022-09-27
- 商业汇票按承兑人不同,分为（ ）两种。A商业承兑汇票B政府承兑C银行承兑 汇票D交易商承兑E市场承兑2022-09-27
- 银行汇票转让时，应（ ）。A在背书人栏签章B向出票银行重新提交“银行汇票申请书”C填明背书日期D填明被背书人E出票人签章2022-09-27
- 收款人可以将( )银行汇票经背书转让给其他单位和个人。A未填“现金”字样的B未填“可转让”字样的C填明“现金”字样的D填明“可转让”字样的2022-09-27
- 下列物业管理活动中，属于物业环境管理的有()。A垃圾收集与处理B外墙清洗C白蚁防治D日常绿化养护管理E与业主沟通2022-09-27
- 下列说法不正确的是（ ）。A银行汇票起点金额为1万元B银行汇票的付款人是银行汇票的出票银行C银行汇票不能用于支取现金D单位和个人的各种款项结算，均可使用银行汇票2022-09-27
- 银行汇票是（ ）签发的，由其在见票时按照实际结算金额无条件支付给收款人或者持票人的票据。A工商企业B央行C收款人D出票银行2022-09-27
- 物业管理公共服务中，公共服务的主要内容包括( )。A房屋及设施设备的管理B安防系统的使用与维护管理C环境管理D装饰装修管理E客户管理2022-09-27
- 物业管理起源于19世纪60年代的( )，并在19世纪末的美国得到快速发展。A新加坡B美国C英国D中国香港2022-09-27
- 心理测评是对求职者的心理素质和能力的测试。通过心理测评能够判断出求职者心理素质和能力的状况，从而可以考查求职者对应聘职位的适应程度。在员工招聘工作中，心理测评的2022-09-27
- 1993年，全国第一部物业管理地方性法规在( )颁布，开创了通过地方立法方式规范物业管理制度的先河。A上海B北京C深圳D广州2022-09-27
- 下列不属于外部招聘优点的是（ ）。A能够为企业带来新鲜空气，注入新鲜血液，有利于企业拓展视野B受众范围广，招聘方式也很灵活，可以为企业招聘到优秀的人才C能够使企2022-09-27
- .物业管理活动属于市场经济行为，物业服务企业追求的是( )。A保证一定社会效益条件下的经济效益最大化B保证一定经济效益条件下的社会效益最大化C环境效益最大化D社2022-09-27
- 某企业决定从采购部经理和仓储部经理中选择一人担任销售部经理，该企业采用的招聘方法是( )。A晋升B职位转换C工作轮换D工作扩大2022-09-27
- 物业管理与社区管理的区别在于( )。A两者的管理主体不同B两者的管理内容不同C两者的管理性质不同D两者的运行方式不同E两者的管理核心不同2022-09-27
- 内部招聘主要有（ ）。A内部晋升B人才招聘会招聘C校园招聘D中介公司招聘2022-09-27
- 关于物业管理与社区管理的区别，下列说法不正确的是( )。A物业管理的主体包括业主和物业使用人、物业建设单位、物业服务企业等；社区管理的主体包括社区范围内的政府组2022-09-27
- 猎头公司主要为企业招聘( )A基层管理人员B中层管理人员C高层管理人员D一般技术人员2022-09-27
- 下列关于物业管理和社区管理说法错误的是（）A业主和使用人、物业建设单位是物业管理的主体B物业管理是市场经济行为，追求经济利益最大化C社区管理采取的是行政管理，互2022-09-27
- 外部招聘的优点有（ ）。A开拓视野B迅速找到所需要的人员C降低误用率D风险高E新员工适应期长2022-09-27
- 下列关于物业管理与社区管理的关系，说法错误的是( )。A物业管理寓于社区管理之中B物业管理是社区管理的内容之一C物业管理和社区管理相互影响、相互作用D社区管理是2022-09-27
- 企业在招聘关键职位人员时，必须有最高管理层参与的招聘环节是（ ）。A招聘决策B选择招聘渠道C发布招聘信息D收集求职资料2022-09-27
- 下列选项中，属于社区管理特征的有( )。A公共性B综合性C规范性D具体性E社会性2022-09-27
- 企业根据不同招聘要求灵活选择招聘形式，以尽量低的成本招到高质量的人才，遵循了员工招聘的（）原则A信息公开B公正平等C效率优先D双向选择2022-09-27
- 下列关于物业管理的社会化，说法错误的有( )。A物业的所有权人从社会上选聘物业服务企业B物业服务企业到社会上寻找可以代管的物业C物业管理的社会化可以充分发挥其在2022-09-27
- 企业在招聘员工时应该将招聘的职位、数量、任职资格与条件、基本待遇、考试的方法和科目及时间等相关信息事先向社会公开。这体现了员工招聘的（ ）原则。A信息公开B公正2022-09-27
- 下列选项中，不属于专业化要求物业服务企业必须满足的条件的有( )。A专业的人员配备B专门的组织结构C具有专业的工量具设备D综合性人才E遵循等价交换和供求平衡的原2022-09-27
- 企业的员工招聘工作不仅是企业的一项经济活动，而且具有很强的社会性、政策性和法律性。应该在遵循经济规律的基础上，严格按照相关法律、法规和政策进行，以使员工招聘工作2022-09-27
- 下列选项中，属于物业管理内涵的有( )。A服务对象是业主和物业使用人B物业管理的客体是物业C本质是提供一种有偿服务，属于第三产业D属补充性、协助性安全防范性质E2022-09-27