工商企业经营管理y 过程性评测(57)【参考答案】
| 1.商业秘密是通过技术发明企业内部保密的办法垄断新技术。 | |
| | 2.抢先策略是新产品开发策略之一。 | |
| | 3.按照物流系统性质分，物流分为社会物流、行业物流、企业物流。 | |
| | 4.企业物流管理是对物流活动进行的计划、组织、协调与控制。 | |
| | 5.新产品开发的条件之一是必须要有市场需求。 | |
| | 6.年费法是将设备寿命周期每年的使用费，按复利率计算，换算成相当于最初一次性投资总额，再加上设备的最初购置投资额，得到设备的寿命周期费，选较少寿命周期费作为选择决策标准。 | |
| | 7.流水线生产方式是一种效率很高的制造流程，它适用于产品品种单一、生产量不大的企业。 | |
| | 8.直线制组织结构的优点是结构简单，管理人员少，职责权力分明。 | |
| | 9.物流管理不是对物流构成要素的管理，而是对物流过程的管理。 | |
| | 10. 企业进行工艺决策，在选择制造技术时通常要考虑自然技术上的可行性和经济方面的效益性两方面的因素。 | |
| | 11.订货经济批量是指由采购成本和库存成本构成的年度购存总成本最低的订货总量。 | |
| | 12.直线职能制组织结构不是直线制与职能制组织结构的结合。 | |
| | 13.技术不是一种生产要素。 | |
| | 14.企业管理人员是管理组织中的主体。 | |
| | 15.物流中的“流”指的是物料的物理性流动。 | |
| 1.长期维护商标使用者的产品信誉和影响力的是：（ ） | |
| | 2.工资、津贴、奖金属于人力资源（ ）。 | |
| | 3.企业形象识别（CI）运作的原动力是（ ）。 | |
| | 4.企业间合作与竞争的关系是（ ）。 | |
| | 5.以下哪项不是解决人力资源短缺的方法? （ ）。 | |
| | 6.企业物流管理经过了四个发展阶段，分别是（ ）、实体分销管理、集成化物流管理、供应链管理四个阶段。 | |
| | 7.企业对技术引进、技术革新、技术开发、技术改造等进行管理的工作是：（ ） | |
| | 8.在原理、用途、性能、结构等方面具有新的改进的产品是（ ）。 | |
| | 9.企业人文环境营造、管理人员教育，是（ ）。 | |
| | 10.以下哪项属于早期企业间合作形式（ ）。 | |
| | 11.为了有效平衡外部对人力资源的拉力和组织内部对人力资源的推力作用，关键在于（ ）。 | |
| | 12.下列不属于技术引进的方式是：（ ）。 | |
| | 13.物流成本一般由（ ）、作业消耗、物品消耗、利息支出和管理费用构成。 | |
| | 14.包装的功能分别是（ ）、容纳功能、便利功能、促销功能。 | |
| | 15.物流的构成要素包括（ ）、储存、搬运、包装、流通加工、配送和信息处理。 | |
| 1.当今具有代表性的企业间合作形式有（ ）。 | |
| | 2.解决人力资源过剩的方法主要有（ ）。 | |
| | 3.企业合作决策的内容包括（ ）。 | |
| | 4.企业在选择合作形式时应考虑的问题有（ ）。 | |
| | 5.技术引进的原则是：（ ） | |
| | 6.新产品的特征是：（ ） | |
| | 7.理念识别的功能包括（ ）。 | |
| | 8.物流作业管理是由（ ）构成的。 | |
| | 9.塑造概念的三个重心是（ ）。 | |
| | 10.企业物流管理经过了四个发展阶段，分别是（ ABCD ）四个阶段。 | |
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